第689章 雷刑

    苏月这样 有哲理的话，让苏樱雪轻笑。
    看来，苏月对王战仅有的是迷恋。
    只要不喜欢了，一切都烟消云散。
    而自己呢，却感觉到自己被罩住了。
    她的心在慢慢沦陷着。
    女人只要智商一高，说明爱情不在线上。
    苏樱雪是女人，她纵然无比的聪明，但是一陷于爱情，也无法看清对苏的真心。
    如果韩文轩不喜欢自己，何苦做这么多事情。
    如果韩文轩喜欢自己，但是他们之间为什么若即若离的呢。
    苏月和韩文轩的距离都比自己近多了。
    韩文轩不在的日子，公司里冷清了很多。
    前台小妹没有了玫瑰花的困扰，保洁大姐没有了别的进项。
    办公室里的美女们感觉没有韩文轩，富士山的气息都没有了。
    整个公司因为韩文轩的离去而显得无比的冷清。
    相对于韩文轩爱热闹，苏樱雪一向是严肃的。
    她的要求之下，所有人都绷着脸，就象是工具人不能有做为人的喜怒哀乐。
    但是韩文轩不一样。
    韩文轩会给他们丰富的表情。
    所以，韩文轩的离去，对于公司来说，业绩的损失大，但是办公室氛围损失更大。
    安保怀念轩哥的龙门阵。
    前台小妹怀念轩哥的赞美。
    保洁大姐喜欢轩哥对她的尊重。
    办公室里的职员们喜欢轩哥的风趣。
    大家希望韩文轩很快回来，可以说是望眼欲穿。
    等的最急切的就是苏樱雪。
    君问归期未有期。
    一个月过去了，两个月过去了。
    韩文轩还是没有回来。
    他的电话越来越少。更重要的是他在电话里说的话也越来越少。
    苏樱雪能感觉到听筒里韩文轩的疲惫。
    但是她不知道如何去安慰韩文轩。
    他们的关系很诡异。
    说是夫妻没有夫妻之实。
    说是朋友，超越了朋友的界限。
    说是盟友，也算是吧。
    反正，不论如何，她根本没有办法张开嘴对韩文轩说一声真正安慰的话。那些甜言蜜语，她不会。
    韩文轩“阿嚏”了一声，说道：“谁想我呀？”
    “一定是少夫人。”慕千帆说道。
    韩文轩在炼完丹后，火速进入霸道总裁时段。
    他看着网上的财务报表。
    “这个星期的报表，你有什么看法？”
    韩文轩指着那段折线。
    那线也下降得太厉害了。
    慕千帆怎么打岔也没办法逃过。
    “这个，是由于我们公司最近不是遇到困难了嘛，全球经济遇冷，所以，最近的公司的经营业绩不是太好。”
    “你倒是挺会给他们找借口的。我公司里的那些人都是吃白饭的么？公司业绩下降还调査报告都不出，这个原因就让你总结出来了？你知道人家L集团这个星期的业绩增长了多少么？百分之二百！这个你怎么解释？”
    慕千帆一看韩文轩的样子，低下了头。
    只要是老板，都会当疯狗。
    自己的少爷也是一样。
    很多年没有见他的疯狗样子了。
    韩文轩平时吊儿郎当的，但是对于公司的经营管理却是很严格。
    “你让各部门提交调査报告。还有，2个小时后，让各部门开会。我要了解一下谁不想好好干！”
    看来韩文轩真的是生气了。
    慕千帆也收起了平时那张嬉笑的脸，点头走了。
    今夜有暴风雨。
    各个部门的人已经知道总裁之怒。
    大BOSS看起来并不象他刚来表现得那样好糊弄。
    他们揉着自己的太阳穴。
    “2个小时就让出调査报告，这不是逼命么？“市场总监抱怨道。
    “如果你不想自己吃自己，这话就跟老板说。“慕千帆说道：“你们的业绩不是差得发命，老板也不会这么生气。市场总监说道：“大市场不好，这也不是我们市场部背的锅吧！”
    慕千帆说道：“你这话千万别对大老板说，否则你就要麻溜地滚了！”
    慕千帆走了，大家都冲着他的后背吐口水。
    “不就是总裁的一条狗么，得意什么呢？”
    而偏偏这声音，传到了韩文轩耳朵里。
    不是因为别的，韩文轩自入化神阶段之后，听觉敏锐。
    甚至能够听到别人的心中所想。
    看来，市场部得进行一次大清洗。
    他们可以无视慕千帆，意味着他们并不真正地服气韩文轩。
    不是自己的人，必须换掉。
    他不想留着米虫过年。
    能进入克考拉斯集团的，并不是庸人。
    会议室里。
    韩文轩看着各部门提交的调査报告。
    各个部门的数字粉饰得十分好看，就好象这周的业绩大幅度下降是个幻觉。尤其是市场部门。
    市场总监这份报告做得那叫一个天衣无缝。
    看上去，好象都是外界背的锅。
    他们何其无辜。
    看来，这都是造假高手。
    韩文轩当着众人的面，就把市场部的调査报告撕了。
    “重写。如果数据还是这样的话，你就没有必要在公司里工作了！”
    市场总监那是跟了克考拉斯老爷的老人，从来没有这样受过气。
    他的脸一下子变成了茄子色。他想发怒，但始终没有在韩文轩面前发作。
    韩文轩对市场总监没脸。
    他的目标又转向了财务总监。
    “你们的成本核算是怎么做的？我不知道你们的数学是体育老师教的么？”
    财务总监没有想到韩文轩会对自己开炮。
    看来克考拉斯老爷不在，这位少爷是坐在火焰山口，所以把火气迅速地燃到自己头上了。
    市场总监敢怒不敢言，财务总监是笑哈哈地认错。
    “对不起啊，总裁，我回去马上改。是我工作失误。”
    韩文轩一看，这家伙更滑头。
    他是有气没地发啊，把气撒到软棉花上了。
    治下就是升级打怪。
    天上的玉帝他敢罩，但是手下的人就很难斗了。
    韩文轩知道公司这几个月的经营每况愈下，原因是克考拉斯老爷病了，人心不稳。但是，更重要的是公司里的派系斗争。
    有很多人想趁着这个时间上位。
    可是，韩文轩怎么会让他们如愿呢。
    “你们心思我都知道，打开天窗说亮话。你们不用敷衍我。不要觉得我对公司的经营不懂。我在十六岁已经是互联网企业的龙头老大，你们这些手段是我玩剩下的。如果想在公司里发展，好好工作。如果想动歪主意，我不会看你是谁，也不会看你背后是谁。你直接滚了！”
    韩文轩说的话很重。但是并不粗魯。
    因为换成克考拉斯老爷，那就是骂得连家族都要扯进去了。
    韩飢打开了投影仪。
    “大家看一下这个计划，你们觉得怎么样？”
    大家的目光全注视在投影屏上了。
    这是一份人事计划。
    所有的岗位全部打乱。各个总监必须到别的部门工作。
    而且对于高管是以前是一年工作考核，现在是一周工作考核。
    普通员工是三个月工作考核，而现在改成了同样是一周工作考核。
    考核指标为同类公司的最上限。
    公司人事部的权限是按考核结果进行优胜劣汰。
    当三次考核不合格，公司不论是高管还是普通员工，只能辞退。
    这一个计划中还包括越级上升。
    如果普通员工能独立拿下一千万的项目，可以越级一次。
    涨职位是不需要总裁或者是人事部门批准的。
    如果连续在半年中拿下三个项目，就可以坐直升机当该项目的部门经理，享受公司一切优待，比如学位免费培训、
    海外旅游或者配套送房、送车，休年假等等。
    不以学历谈上下，不以资历讲高低。
    这种象蚂蚱似的上升计划对于压制于一线的普通员工来说，是一个全新的机会。但是对于在坐的总监们，他们觉得这是一次大危机。
    如果他们守不好这个位置，随时会被踢下来。
    市场总监的嘴咧得和瓢似的。如果让他回到一线，他才不干呢。
    他受不了那个辛苦。
    其它的总监的脸色也不好看。他们经过这么多年混上了这个位置，就这么轻易地让新人顶了。
    他们怎么能高兴得起来？
    财务总监发难了。
    “总裁，你这么做不太合适吧？你这个计划不利于公司的稳定啊！”
    韩文轩知道他说的是实话。
    财务总监是站在自己的利益层面上说话，但是实际上也是为了公司。
    这种狼性竞争公司对于新兴企业来说，是一种激励手段，也是一种上升手段。
    但是到了一定阶段，会起副作用。
    因为人心向背。
    一个公司要做大，做强，做得更久就是需要人心的凝聚力，或者说需要一批不讲究利益的死忠。韩文轩这个人事计划的变动，的确会让这些公司的死忠们寒心。
    如果不是当年他们打天下，哪里有公司这么大的规模。
    他们现在要安心地享受胜利的果实了，结果还没有吃几口呢，就要被新来的抢走，他们怎么能甘心?财务总监表态已经很温和了。
    设计部总监也说道：“总裁，你的人事计划如果启动，很多公司高层是会自动请辞的。”
    韩文轩笑了。
    “如果他们想走，我欢迎啊！这可以节省公司一大笔开支。”
    设计总监的脸变色了。
    如果韩文轩不是坐在那个总裁的位置上，设计总监就想把他揪下来毒打一通。
    “那我请辞。”一直没有开口的一个高层说话了。
    他主要代理的东南亚的市场管理。
    这个高层是唯一不站派系斗争中的一股清流。
    他的声音不大，却让在场的人惊了。
    慕千帆的脸色不好。这是结果的树，绝对不可以砍了。
    但是，这个人在挑战总裁的权威，韩文轩如果不对他表示些什么的话，难以服众。
    “好，写好辞职报告，送到人事部。然后去财务部直接结算，你可以走了。”韩文轩的声音很无情。大家以为韩文轩只是说说看。
    但是，结果是这个高层真的在这次会议中被开掉了。
    这一招杀鸡儆猴让高层们不再虚。
    这个人事计划的实施给底层的员工带来了晋升的曙光。
    高层们在骂韩文轩。
    底层的员工，尤其是新晋员工支持着韩文轩。
    这一计划，在改变着克考拉斯集团的格局。
    新陈代谢，一个集团要继续就得有阵痛。
    一个集团的要辉煌，一定要有新的血液的注入。
    韩文轩所做的人事改革，饱受垢病。喜欢帝尊在都市请大家收藏：(663d.com)帝尊在都市六六闪读更新速度最快。到六六闪读（www.663d.com）
    看剑来