第6章 新员工分配
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健康是一个大产业,无论老人小孩,小到个人,大到国家,健康无疑是全世界都关注的话题。
而整个产业也是大到无法想象,在以人为本的今天,从过去吃不饱到今天营养过剩,如何在有限的生命里活在一个健康的状态,是许多人孜孜追求的愿望。
尤其是中老年人,到了一定年纪,随着身体机能下降,疾病增多,越发渴望拥有健康的身体。
以前的人是有病治病,生活水平提高以后,大家的观念也超前了,最新的口号也提出没病防病。
不在于治疗,而在于预防。
十大常见疾病当中,排除遗传因素,糖尿病、高血压、高血脂等等一些常见病很多就是饮食不注意自己吃出来的。
而保健品正是在这样的背景下诞生,以营养均衡作为切入口,食物萃取提炼、自然加工无污染、超浓缩精华,在科学与自然的光环下,结合铺天盖地的广告宣传,在高速发展的社会,整个产业呈现欣欣向荣的局面。
而作为业内的连锁品牌,新纪元的亮点就在于他是行业协会唯一授权指定的专卖连锁企业,尤其是“唯一”两个字。
就像烟草是国家指定专卖,保健行业也有指定的专卖店。因为在鱼龙混杂的保健市场,有太多人上当受骗了。
新纪元的目标,就是通过行业授权的行为,以连锁专卖的方式,来整顿保健品市场,最终能让老百姓有一个买的放心的消费平台。
“所以这是一份十分有意义的工作,在座的各位今天不仅仅是在赚取一份工资,而是你在劳动的同时,也是为国家在整顿市场的时候贡献力量。”
简单的介绍一下行业背景,身为总经理的赵福生在台上深情并茂的讲述了公司的背景及实力,还有那广阔的无边际的市场。
作为一个本身就极度专业的讲师,他的话无疑具有强烈的煽动性。
初出茅庐的新员工一听整个就兴奋了。
为国家做贡献耶。
当老去回首往事,这可是能够吹一辈子的功绩,谁不想试试。
当即就忍不住摩拳擦掌跃跃欲试。
“那接下来我就宣布具体的工作安排。”赵福生也不含糊,马上就开始进行新员工的分配。
只见他不急不慢的从口袋掏出一张名单,抬头朝台上站着的员工看了看,随后清了清嗓子。
“赵明怀一部,刘一峰八部,夏彤八部。”
当一个个名字从总经理的口中念出,台下早有准备的部门经理立马从椅子上站起来,朝刚念到名字的新员工迎上去。
“欢迎加入我们部门。”
领导们相当热情,而部门老员工也是相当兴奋,新人分下来的时候,大家都热情的打招呼。
“我叫田苗苗。”
“我叫洪强。”
一心想要得到夏彤的李志杰眼见对方真的分配到了本部门,那股兴奋劲别提多开心了。
这让初来乍到的小妞和其他新人一样,多少显得有些拘谨。
“大家好。”
小妞弱弱的回一句。
等员工大会开完,第一时间是分配人手。
按平均分配的原则,这次员工招聘还不赖,每个主管最少都分到了两个人。
而郭斌还真就把夏彤分到了李志杰的小组,连同另外一个刘一峰。
至于白轩小组则有两个新同事的加入,吴海燕和林丽。
两个刚毕业出来的学生,皮肤跟资历一样,都属于小白性质。
对于这个白轩没有计较,有工作经验的人固然不错,但小白也有小白的好处,就是刚出来社会的人都比较听话。
“接下来老员工继续展业派单,新员工最近一个星期就留在公司学习,具体的培训就由李主管和白主管两人负责,我会从中进行协调。”
时间进入两点半,正是上客户的时候,先让新老员工彼此熟悉一遍,散会之后,郭斌将两个主管和新员工留下来安排工作,让白轩带他们看公司资料。
接到命令的白轩马上带人到小会议室抢位置。
职场开完会之后马上要用来接待客户,这么多新员工分配下去,每个部门都要培训,公司可没那么多地方安排。
“呵呵,还是你醒目!”看着后来其他部门的主管找不到位置,最后只能在吵吵嚷嚷的职场随便找张桌子坐下,李志杰不禁对白轩的先知先觉竖起大拇指。
白轩到前台把资料领回来后挨个给新员工发放:“这是我们公司的宣传手册,里面有我们成立的背景以及发展历程,大家先把它看熟。”
几个新员工很客气,伸手接过的同时,一个劲说谢谢!
但当递到夏彤的面前时,小妞显然对白轩不是很感冒,眉头微微皱了皱。
看上去似乎有明显的轻视,或者说是种不屑。
所以……这是什么情况?
白轩也皱起了眉头,心想我都还没说你呢,刚刚在小卖部打翻我的饮料没道歉不说,现在刚来公司报到,倒对我有意见了。
白轩冷哼,长得像某人已经够让人够难受了,没想到性格还那么古怪,看来刚刚提醒自己要跟她保持距离还真是没错。
这妞估计天生就跟自己八字不合,得敬而远之才行。
见对方不冷不热的态度,白轩更加坚定了自己的决心。
正想着,小会议室的门吱一声打开,一部主管王国涛带着自己小组的员工在门口探头探脑,看见白轩和李志杰都在里面,他也皱起了眉头。
“我说白轩,你小子倒是挺醒目的嘛。”
想来也是想找个安静的地方对新员工进行培训,没想到还有人比他们先来一步,王国涛嘟囔。
听得出来,他对白轩占了这里的位置相当不满。
“都是公家的地方,有什么醒不醒目。”本来就心情不好的白轩当即回怼了一句。
实在怪不得没给对方好脸色,因为这家伙在公司的名声并不怎么好。
据说王国涛就比自己早来两个月,个人成绩一般,也没做什么突出的业绩。
但他升职很快,像开挂似的,不单止部门给他分配了很多员工,就连客户资源也在他这方面倾斜,而且很多客户根本不需要他出手,经理就把他给搞定了。
所以,一直以来王国涛可谓是顺风顺水。
本来做业务就是业绩为王,你有这样的成绩,大家应该服你才对。但像王国涛这种明眼人一看就知道是有人关照的,不单止白轩,其他的主管也看不上,只不过嘴上没说而已。
而且这个王国涛还极其花心,自打进了公司,花边新闻就没少沾,先后和下面几个员工都传出过绯闻,所以更加让人讨厌。
果不其然,被白轩呛了几句,向来小心眼的王国涛顿时就没了好脸色,正欲发作,但一看到坐在旁边的夏彤,可恶的脸上又露出邪魅的笑容。
“哪能呢,都是兄弟部门,再说这是公家的地方,当然是先到先得了,怎么样?已经开始培训了,进展挺快的嘛!这是新员工吧。”
不等白轩回答,色心已起的王国涛两步就走到夏彤的面前。
“你好,我叫王国涛,一部的主管,不知道小姐姐怎么称呼。”
王主管主动伸出手,两只三角眼滴溜溜的在对方身上转。喜欢大健事请大家收藏:(www.663d.com)大健事六六闪读小说网更新速度最快。
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看剑来
而整个产业也是大到无法想象,在以人为本的今天,从过去吃不饱到今天营养过剩,如何在有限的生命里活在一个健康的状态,是许多人孜孜追求的愿望。
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而作为业内的连锁品牌,新纪元的亮点就在于他是行业协会唯一授权指定的专卖连锁企业,尤其是“唯一”两个字。
就像烟草是国家指定专卖,保健行业也有指定的专卖店。因为在鱼龙混杂的保健市场,有太多人上当受骗了。
新纪元的目标,就是通过行业授权的行为,以连锁专卖的方式,来整顿保健品市场,最终能让老百姓有一个买的放心的消费平台。
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简单的介绍一下行业背景,身为总经理的赵福生在台上深情并茂的讲述了公司的背景及实力,还有那广阔的无边际的市场。
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“赵明怀一部,刘一峰八部,夏彤八部。”
当一个个名字从总经理的口中念出,台下早有准备的部门经理立马从椅子上站起来,朝刚念到名字的新员工迎上去。
“欢迎加入我们部门。”
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而郭斌还真就把夏彤分到了李志杰的小组,连同另外一个刘一峰。
至于白轩小组则有两个新同事的加入,吴海燕和林丽。
两个刚毕业出来的学生,皮肤跟资历一样,都属于小白性质。
对于这个白轩没有计较,有工作经验的人固然不错,但小白也有小白的好处,就是刚出来社会的人都比较听话。
“接下来老员工继续展业派单,新员工最近一个星期就留在公司学习,具体的培训就由李主管和白主管两人负责,我会从中进行协调。”
时间进入两点半,正是上客户的时候,先让新老员工彼此熟悉一遍,散会之后,郭斌将两个主管和新员工留下来安排工作,让白轩带他们看公司资料。
接到命令的白轩马上带人到小会议室抢位置。
职场开完会之后马上要用来接待客户,这么多新员工分配下去,每个部门都要培训,公司可没那么多地方安排。
“呵呵,还是你醒目!”看着后来其他部门的主管找不到位置,最后只能在吵吵嚷嚷的职场随便找张桌子坐下,李志杰不禁对白轩的先知先觉竖起大拇指。
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但当递到夏彤的面前时,小妞显然对白轩不是很感冒,眉头微微皱了皱。
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见对方不冷不热的态度,白轩更加坚定了自己的决心。
正想着,小会议室的门吱一声打开,一部主管王国涛带着自己小组的员工在门口探头探脑,看见白轩和李志杰都在里面,他也皱起了眉头。
“我说白轩,你小子倒是挺醒目的嘛。”
想来也是想找个安静的地方对新员工进行培训,没想到还有人比他们先来一步,王国涛嘟囔。
听得出来,他对白轩占了这里的位置相当不满。
“都是公家的地方,有什么醒不醒目。”本来就心情不好的白轩当即回怼了一句。
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据说王国涛就比自己早来两个月,个人成绩一般,也没做什么突出的业绩。
但他升职很快,像开挂似的,不单止部门给他分配了很多员工,就连客户资源也在他这方面倾斜,而且很多客户根本不需要他出手,经理就把他给搞定了。
所以,一直以来王国涛可谓是顺风顺水。
本来做业务就是业绩为王,你有这样的成绩,大家应该服你才对。但像王国涛这种明眼人一看就知道是有人关照的,不单止白轩,其他的主管也看不上,只不过嘴上没说而已。
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果不其然,被白轩呛了几句,向来小心眼的王国涛顿时就没了好脸色,正欲发作,但一看到坐在旁边的夏彤,可恶的脸上又露出邪魅的笑容。
“哪能呢,都是兄弟部门,再说这是公家的地方,当然是先到先得了,怎么样?已经开始培训了,进展挺快的嘛!这是新员工吧。”
不等白轩回答,色心已起的王国涛两步就走到夏彤的面前。
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看剑来
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